Birlik Sağlık Sen Genel Başkanı’nın Basın Toplantısı
Birlik Sağlık Sen Genel Başkanı Ahmet Doğruyol, 112 Acil Sağlık Hizmetleri binalarındaki hizmet kalitesinin ve personelin çalışma koşullarının iyileştirilmesi amacıyla önemli bir basın toplantısı gerçekleştirdi. Bu toplantı, sendika binasında yapıldı ve Ahmet Doğruyol’un yanı sıra Birlik Sağlık Sen İzmir Şube Başkan Yardımcısı ve 112 çalışanı Kadir Cücemen ile sendika üyeleri de katıldı.
“OY DEVŞİRİLİYOR”
Basın açıklamasında konuşan Ahmet Doğruyol, Türkiye’de sağlık hizmetlerinin vatandaş memnuniyeti üzerine kurulu olduğunu ve bu durumun bazı yurttaşların gereksiz yere 112 acil çağrıları yapmasına sebep olduğunu belirtti. Doğruyol, “Vatandaşımızın memnuniyeti elbette çok önemli, ancak bu durumu siyasal çıkarlar için kullanmak yanlıştır. Acil olmayan vakalar için ambulansların gönderilmesi, o bölgede gerçek acil durumu olan vatandaşların hayatını tehlikeye atıyor. Acil vaka, ölüm riski taşıyan vakadır; bu tür durumlar dışında ambulansların kullanılmaması gerekir. Sağlık Bakanı sık sık ‘şu kadar hastaya hizmet verdik’ diyor, ancak emin olun ki acil olmayan vakalar için 20-30 lira ücret alınsa bu vakalar yüzde elli oranında azalır. Avrupa’da bu sistem çok daha etkin bir şekilde işliyor; gereksiz kullanım durumunda hemen ceza uygulanıyor,” şeklinde konuştu.
“AMBULANSLAR TAKSİ GİBİ KULLANILIYOR”
Doğruyol, sosyal medyada bir öğrencinin arkadaşına ulaşmak için ambulans çağırdığını paylaşmasını hatırlatarak, “Ambulanslar artık taksi gibi kullanılıyor. Bu öğrenciye teşekkür etmek lazım, zira bu durum ülkemizin acil sağlık hizmetleriyle ilgili bir gerçeğini ortaya koyuyor. Gerçekten anormal vakalar yaşanmakta,” dedi. Ayrıca, 112 Acil’de hasta yönlendiren personel üzerindeki baskıdan da bahsetti.
CÜCEMEN: ACİLLER DOLU
Hastane acillerindeki yoğunluklara dikkat çeken Birlik Sağlık Sen İzmir Şube Başkan Yardımcısı Kadir Cücemen, “Hastaneye ayaktan gelen bir hasta normalde 1-2 saat beklemek zorunda kalıyor. Ancak ambulansla geldiğinde sedye ile içeri alınıyor ve bekleme süresi olmuyor. Bu durum açıkça ifade ediliyor. Bu konuda da herhangi bir yaptırım gücümüz yok,” diye belirtti.
“MOBBİNG YAPILIYOR”
Cücemen, “İzmir 112’de sorunlar bitmiyor” başlıklı bir basın açıklaması okuyarak, 112 Acil Sağlık Hizmetleri çalışanlarının karşılaştığı zorlukların altını çizdi. “Fiziki istasyonların olumsuz koşulları, hastalığından dolayı rapor alan personelin hakem hastaneye gönderilmesiyle yaşanan psikolojik baskı (mobbing) gibi birçok sorun mevcut. Özellikle yaz döneminde 30 civarında 112 istasyonunun kapanması, yönetimsel bir sorunun sonucudur. İstasyonların kapanma gerekçesi olarak personelin izin veya rapor alması gösterilse de, asıl sebep verilen yıllık izinlerin engellenmesi ve sağlık raporlarının artmasıdır,” dedi.
“AYDA 8 NÖBET TUTACAKSINIZ” BASKISI
Cücemen, “Merkezde yaşanan yoğunluktan dolayı yemek yemekte zorlanan, tuvalete bile gidemeyen personel varken, yeni istasyonların açılması mantıksız. Hastalık raporlarından dolayı 40 112 ambulansının personeline, ‘Günaşırı nöbet tutuyorsunuz, bu istasyonlarımızda ayda 8 nöbet tutacaksınız’ mesajı veriliyor. Bu durum açık bir psikolojik baskıdır,” diyerek durumu eleştirdi.
“VALİLİK İZNİYLE AMBULANSLAR İZMİR’İN DİĞER UÇUNA ÇEKİLİYOR”
112 çalışanları, hizmet aksaklıklarının temel nedeninin “çalışanların huzursuzluğu” olduğunu vurguladı. “Eğer baskı yerine diyalog olsaydı, yaz aylarında kapanan 112 istasyonu sayısı 30 değil, belki de 3-5 olurdu. Yönetim, rapor alan personeli cezalandırmak yerine, huzursuzluğun kaynağını araştırmalıdır. Ayrıca, Valilik izni olmadan ambulansların keyfi olarak yer değiştirmesi kabul edilemez. Yönetimin görevi, ambulansların bölge planlamalarını sağlıklı bir şekilde yapmak ve acil olmayan vakalarda kullanılmasını önlemektir,” ifadelerine yer verdi.
“VAKALARIN YÜZDE 70’İ ACİL DEĞİL”
Cücemen, 112’ye yapılan çağrıların büyük çoğunluğunun acil olmadığını belirtti. “Son günlerde sosyal medyada paylaşılan bir görüntüde, bir öğrencinin sevgilisine ulaşmak için ambulans çağırması, anlatmaya çalıştığımız durumu net bir şekilde ortaya koyuyor. 112 ambulanslarının gittiği vakaların yaklaşık yüzde 70’i acil değildir. Bu durum, iş yükünü artırmakta ve 112 Acil Sağlık Hizmetlerinde görev yapan çalışanlarımıza ödenen ek ödemelerin (teşvik ödemesi) hastanelerde çalışan meslektaşlarının çok altında kalmasına sebep olmaktadır,” dedi.
